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OSHA日志300截止日期为7月?
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年6月14日,星期四
根据加州劳资关系部门, 1月1日生效, 2017, 在受联邦OSHA监管的州,雇主必须以电子方式提交Log 300伤病记录. 电子报告规定; ...
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度假时不能拔掉电源?
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年6月7日,星期四
44%的员工在度假时通常根本不办理办公室登记, 但这意味着56%的人会这么做! 在18岁至34岁的受访者中,有70%的人说他们与工作保持着一定的联系,而55岁及以上的受访者中只有39%的人这样说. 问题可以 ...
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事实胜于雄辩
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年5月31日,星期四
星巴克暂时关闭了8000家美国门店.S. 5月29日(周二),美国各大商店将对员工进行种族偏见培训. 星巴克首席执行官, 凯文·约翰逊, 在两名黑人因拒绝非法侵入而被捕后立即要求进行这种培训 ...
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上班迟到的奇怪借口
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年5月17日,星期四
这总是一个很好的笑料! 根据凯业必达的一项新调查, 当被问及他们上班迟到的频率时, 四分之一的员工承认他们每月至少做一次,十分之一的人说他们每周都会这样做. 按 ...
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可能影响加州雇主的12项新法案
发布:
克里斯托弗·W. 奥姆斯特德
on
2018年5月10日,星期四
就像一群亮出牙齿和尖牙的狮子一样,加州立法机构正在2018年进行狩猎. 这已经成为每年春天的仪式, 萨克拉门托的政客们再次提出了一个进步的劳工议程. 下面是一个重要的列表 ...
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了解ABC?独立承包商s
发布:
卡普斯塔,J.D.
on
2018年5月3日星期四
加州最高法院发现一个雇佣实体, 为了证明独立承包人不是雇员, 必须确定ABC测试中体现的三个因素中的每一个-即, 解析:选A. 是免费的 ...
评论(0)
新的电子验证网站
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年4月26日,星期四
2018年4月10日.S. 美国公民及移民服务局(USCIS)宣布推出一个新网站E-Verify.政府. 4月18日, 2017, 特朗普总统签署了购买美国货和雇佣美国人的行政命令,以帮助减少非法贸易 ...
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你给小费多吗?
发布:
安东尼·扎勒先生.
on
2018年4月19日,星期四
3月23日,所有员工都可以领取小费, 2018, 《综合拨款法案, 特朗普总统签署的2018年法案改变了有关这一问题的联邦法律,现在允许雇主与“后台员工”分享小费。. ...
评论(1)
一顿饭 ?打破? 对雇主来说
发布:
快乐P. Waltemath J.D.
on
2018年4月12日,星期四
加州上诉法院确认并澄清雇主只需要提供用餐休息时间, 而不是“确保”员工服用. 在Serrano v. 法庭认为,这家人力资源公司已经履行了提供餐食的义务 ...
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为职场暴力做好准备
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年4月5日,星期四
当你的员工报告在你的工作场所有暴力威胁时,你会怎么做? 当你担心员工的行为时,你会怎么做? 你能因为安全原因解雇一个人吗? 领导者和他们的员工怎么能做到呢 ...
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有毒文化的五个迹象
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年3月29日,星期四
企业文化可能是导致违反道德规范的重要因素, 在最坏的情况下, 违规的直接原因是什么, 在一个名为, 《企业文化如何影响合规——以及如何应对》 ...
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保护酒店管家的新规定
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年3月22日,星期四
CalOSHA最近宣布,加州已经通过了一项新的工作场所安全和健康法规,以防止和减少酒店和酒店业管家的工伤. 这是国内第一个人体工程学标准 ...
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员工友好型加班
发布:
作者:洛琳·D. 公园,J.D. (编辑)
on
2018年3月15日,星期四
加州最高法院, 推翻上诉法院, 在决定雇员的正常工资水平时是否有这种情况, 其中包括在不受欢迎的周末轮班工作时的固定出勤奖金, 用于计算的除数 ...
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恋人和客户有什么共同之处?
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年3月8日,星期四
我有个简单的任务给你. 花点时间想想最初吸引你的是什么,然后把它们列在一张纸上. 在第二张纸上写下你相信的理由 ...
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是时候审核你的I-9了?s
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
星期二,2018年2月20日
上周,美国特工在南加州的一次扫黑行动中逮捕了200多名非法移民,并锁定了122家企业. 加州作为庇护州正处于风口浪尖, 现在是时候审核你的i -9表格,确保你的房子在里面了 ...
评论(1)
职场暴力 ? 每个雇主都应该知道的事情
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年2月15日,星期四
每年, 平均有近200万美国工人报告说他们是工作暴力的受害者, 根据职业安全与健康管理局. 美国.S. 美国劳工统计局公布了每年工作场所的数量 ...
评论(1)
加州雇主的截止日期是2月
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
星期二,2018年2月6日
加州职业安全与健康管理局(Cal/OSHA)提醒某些加州雇主发布2017年工伤和疾病年度总结. 摘要必须从2月1日到4月30日张贴,并且必须放置在一个可见的和可访问的区域 ...
评论(1)
安排性骚扰培训的时间
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
星期三,2018年1月31日
最近备受关注的性骚扰指控和#MeToo运动, 重要的是,所有雇主都应采取措施防止各种形式的工作场所骚扰的发生,并在投诉发生时作出适当的回应. 在这里 ...
评论(1)
ICE瞄准雇主
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年1月25日,星期四
据美国全国广播公司报道,美国移民和海关执法局最近在17个州突击搜查了98家7- 11便利店,逮捕了21名非法移民嫌疑人. 经理和老板有三天的时间提供员工的移民身份. 三管齐下的策略. ...
评论(0)
2018年医疗保健支出率:旧金山
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
星期二,2018年1月16日
位于旧金山市的雇主必须为其雇员的医疗保健费用定期缴纳一定数额的费用,或者向旧金山居民的城市医疗保健基金缴纳费用. 自2018年1月1日起, ...
评论(0)
什么?在你的急救箱里?
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年1月11日,星期四
你的急救箱是否符合Cal/OSHA的要求? 你可能会惊讶地发现,除非你的急救箱里有“咨询医生”的批准说明,, 这可能违反了加州法律. 立法者正试图 ...
评论(4)
加州雇主工作场所骚扰指南
发布:
CEA的人力资源顾问团队
on
2018年1月3日,星期三
新闻里都是性骚扰丑闻, 雇主可能会发现越来越多的员工在他们的业务中提出类似的索赔. 对于那些不确定如何制定有效的反骚扰政策的企业,或者如果他们 ...
评论(2)
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